“Nuestra nueva Viva Tienda en Puerto Vallarta simboliza el compromiso que tenemos en Viva Aerobus los 365 días y en las más de 150 rutas nacionales e internacionales que operamos, sumando esfuerzos para avanzar hacia una sociedad más incluyente, equitativa y justa”, mencionó Walfred Castro, director de Comunicación Corporativa de la aerolínea.
Viva Aerobus fue catalogada como “Mejores Lugares para Trabajar LGBT”.
Como parte de los esfuerzos por incidir en la concientización sobre la diversidad, Viva revistió los sharklets de dos de sus aeronaves Airbus A320 con la bandera del orgullo LGBT+ para recordar a sus millones de pasajeros la relevancia del respeto a la diferencia y los derechos humanos.
Además, en el transcurso de este mes, los colaboradores de Viva portan playeras con el mensaje Viva ser Tú y se implementó una campaña en redes sociales que invita a reflexionar sobre el respeto y valor de la diversidad.
Compromiso con la comunidad LGBT
Viva Aerobus recuerdó que, resultado de su continua labor en aras de la diversidad e inclusión, ha sido reconocida por dos años consecutivos (2020 y 2021) como uno de los “Mejores Lugares para Trabajar LGBT” del programa HRC Equidad MX de la Fundación Human Rights Campaign (HRC).
Este reconocimiento es el resultado del cumplimiento de tres criterios establecidos por HRC: 1) La adopción de políticas de no discriminación; 2) La competencia organizacional LGBT+ que implica contar con un Comité de Diversidad e Inclusión; y 3) Un compromiso público a través de acciones que impacten positivamente a la sociedad en temas LGBT+.
Por otra parte, al interior de la empresa, Viva Aerobus trabaja por garantizar un ambiente laboral humano y de respeto, contando con un Área y Comité de Diversidad e Inclusión. En este sentido, Viva cuenta con un programa de capacitación constante a través del cual se han impartido talleres sobre la inclusión laboral, el valor de las diferencias, derechos humanos, discriminación y diversidad sexual. A fin de fortalecer esta sensibilización en la compañía, este año Viva implementó la gira Pride Viva que consiste en la visita a las cinco bases operativas –Cancún, Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey y Tijuana– para llevar a cabo actividades que visibilizan los beneficios de ser una aerolínea diversa.
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